لا بأس فى أن تدير رئيسك

الوصف

لا بأس فى أن تدير رئيسك: كيف تحصل على ما تحتاجه من مديرك لتنجح في عملك

ملخص الكتاب:

لا بأس فى أن تدير رئيسك هو دليل عملي ذكي لكل موظف يسعى لتحقيق النجاح في عمله، لكنه لا يحصل على الدعم الكافي من مديره. في هذا الكتاب، يطرح بروس تولغان فكرة ثورية وهي أن الموظف ليس عليه فقط تنفيذ الأوامر، بل يمكنه ـ بل ويجب عليه ـ أن يُدير العلاقة مع مديره بذكاء ليحصل على التوجيهات، الموارد، والملاحظات التي يحتاجها ليقدم أفضل أداء ممكن. بأسلوب مبسط وواضح، يقدم تولغان خطوات عملية للموظفين للتعامل بفعالية مع مديريهم، وتحقيق إنجازات أكبر من خلال علاقة عمل متوازنة وواضحة.

ما ستكتشفه في الكتاب:

ستتعلم من خلال هذا الكتاب كيف تطلب من مديرك ما تحتاجه بشكل واضح واحترافي، وكيف تستخلص منه التوجيهات الصحيحة دون أن تبدو ضعيفاً أو متردداً. يسلط الكتاب الضوء على أربع ركائز رئيسية يجب أن يحصل عليها أي موظف من مديره: التوقعات الواضحة، التغذية الراجعة المستمرة، الأدوات المناسبة، والدعم المعنوي. كما يشرح لك كيف تتصرف إذا كان مديرك غير متعاون أو قليل التوجيه، ويمنحك أدوات تواصل تساعدك على بناء علاقة مهنية قائمة على الثقة والاحترام المتبادل.

لماذا يجب عليك قراءة الكتاب؟

هذا الكتاب مثالي لأي شخص يشعر بأن مديره لا يوجهه بما يكفي، أو أن علاقته برئيسه غير واضحة أو مثمرة. إذا كنت تعمل في بيئة تتطلب منك أن تبادر وتتحمل مسؤولية تطورك المهني، فإن لا بأس في أن تدير رئيسك هو دليلك لفعل ذلك دون صدام أو صراع. من خلال النصائح العملية والأمثلة الواقعية، ستحصل على أدوات لتحسين أدائك، وتعزيز حضورك المهني، والارتقاء في مسارك الوظيفي.

عن الكاتب:

بروس تولغان هو أحد أبرز الخبراء العالميين في قضايا القيادة والإدارة، ويُعرف على نطاق واسع بخبرته في تحليل أجيال الموظفين المختلفة وطرق التعامل معهم. ألّف العديد من الكتب الناجحة مثل It’s Okay to Be the Boss وManaging Generation X، وتعاون مع شركات كبرى كـ Aetna وWal-Mart، والجيش الأمريكي. كما نال جائزة Golden Gavel من Toastmasters International عام 2009. إلى جانب كونه مدرباً وخبيراً إداريًا، فإن تولغان محامٍ سابق حاصل على شهادة القانون من جامعة نيويورك، ويعيش في ولاية كونيتيكت الأمريكية مع زوجته الحاصلة على جائزة بوليتزر.